盧希安縣位于四川盆地南部長(zhǎng)江和沱江之濱，是一個(gè)丘陵縣，面積1513平方公里，轄24個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))，總?cè)丝?03萬。現(xiàn)有電站裝機(jī)容量3.8萬千瓦，年發(fā)電量近2億千瓦時(shí)。全縣以地方電力為主，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊和社區(qū)實(shí)現(xiàn)電氣化，家庭電氣化率達(dá)到99%以上。1999年10月通過第三批農(nóng)村水電一級(jí)電氣化縣建設(shè)驗(yàn)收，也是全農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)改造重點(diǎn)縣之一。

四川何儀電力有限公司是原戶縣電力公司于1994年經(jīng)四川省經(jīng)濟(jì)改革委員會(huì)批準(zhǔn)成立的。公司年供電量近1.9億千瓦時(shí)，售電量1.7億千瓦時(shí)。總資產(chǎn)3.8億元，凈資產(chǎn)1.5億元。它負(fù)責(zé)全縣工業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)業(yè)民生供電，是盧希安縣實(shí)施農(nóng)村電力體制改革和農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)改造的主體。

1998年以來，我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、務(wù)院關(guān)于切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、加快農(nóng)電體制改革、加強(qiáng)農(nóng)電管理的決定精神。針對(duì)農(nóng)村電力管理混亂、農(nóng)民電力負(fù)擔(dān)重的問題，我們以“改革農(nóng)村電力管理體制、建設(shè)和改造農(nóng)村電網(wǎng)、改革電價(jià)形成機(jī)制”為主題，在盧希安地方電網(wǎng)進(jìn)行了農(nóng)村電力管理改革，取得了良好的效果。我們的主要方法是：

先先，分析現(xiàn)狀，找出問題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)電力體制改革是“兩改一價(jià)”工作的重點(diǎn)，也是降低農(nóng)村電價(jià)、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的關(guān)鍵。

在實(shí)施農(nóng)網(wǎng)改革、農(nóng)電體制改革和電價(jià)改革之前，盧希安縣地方電網(wǎng)是以公司為主體的管理體制。該公司管理當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)的發(fā)電、輸電和配電網(wǎng)絡(luò)以及大量用戶。對(duì)于農(nóng)村用戶，公司只去壓縮機(jī)站區(qū)總表，戶由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))水電管理站管理。由于諸多因素的影響，農(nóng)村電力管理一直處于混亂狀態(tài)，具體表現(xiàn)在：

1.電網(wǎng)設(shè)施差。過去，盧希安地方電網(wǎng)的農(nóng)網(wǎng)建設(shè)是在資金和物資短缺的建設(shè)門檻下形成的，是以政府援助的形式逐步發(fā)展起來的。供電半徑大，線徑小，布局不合理，設(shè)備老化。此外，農(nóng)村電力沒有資本積累，缺乏維護(hù)和更新能力，導(dǎo)致電能質(zhì)量差，線損高。據(jù)1998年調(diào)查，全網(wǎng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))站區(qū)以下平均線損達(dá)30.9%，不符合安全可靠、經(jīng)濟(jì)合理供電的要求。

2.農(nóng)村電力隊(duì)伍龐大。原鄉(xiāng)(鎮(zhèn))水電管理站既是水電局的派出機(jī)構(gòu)，又是鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府的職能部門。政府和企業(yè)的職能相結(jié)合。除核定人員編制外，還聘用了大量臨時(shí)人員，產(chǎn)生了900多名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)電工、村和社區(qū)電力管理人員。另外，沒有嚴(yán)格統(tǒng)一的選拔標(biāo)準(zhǔn)，人員年齡參差不齊，學(xué)歷低，技術(shù)差，人員不穩(wěn)定，管理水平低。

3.站區(qū)管理薄弱。公司對(duì)農(nóng)村用電的管理原則上以臺(tái)區(qū)總表為界，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))水電管理站負(fù)責(zé)農(nóng)村用電的具體管理。臺(tái)灣地區(qū)管理自成體系，管理方式多樣，長(zhǎng)期混亂，管理薄弱。

4.理財(cái)混亂。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))水電站管理中，存在著財(cái)務(wù)管理混亂、不規(guī)范等嚴(yán)重問題 #p#分頁標(biāo)題#e#

6.農(nóng)村電力事故很多。受管理體制、基礎(chǔ)設(shè)施、資金短缺等因素影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下電力管理十分薄弱，存在諸多隱患。事故時(shí)有發(fā)生，造成停電、設(shè)備損壞和人身傷害事故，給農(nóng)民生命財(cái)產(chǎn)造成巨大損失。

第二，制定改革方案并認(rèn)真組織實(shí)施

為了解決我縣農(nóng)村電力管理中存在的問題，有效減輕農(nóng)民不合理的用電負(fù)擔(dān)，促進(jìn)農(nóng)村電力工業(yè)的良性發(fā)展，根據(jù)黨中央、務(wù)院《關(guān)于切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作的決定》、《關(guān)于加快農(nóng)村電力體制改革，加強(qiáng)農(nóng)村電力管理意見的通知》精神，盧希安縣自1998年初開始實(shí)施農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)和農(nóng)村電力管理體制改革，堅(jiān)決推行農(nóng)村分類綜合電價(jià)。

逐步形成縣鄉(xiāng)電力綜合管理新體系。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)構(gòu)，制定計(jì)劃。農(nóng)村電力體制改革是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的系統(tǒng)工程，必須全面推進(jìn)，統(tǒng)一規(guī)劃，分類指導(dǎo)，有序?qū)嵤植綄?shí)施。盧希安縣縣委、政府高度重視這項(xiàng)工作，成立了由縣委、人大、政府、CPPCC及相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)參加的農(nóng)村電力體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)全縣農(nóng)村電力改革、農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)和電價(jià)改革；下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合盧希安縣實(shí)際，制定了農(nóng)村電力體制改革的具體方案。縣政府召開動(dòng)員大會(huì)，與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府簽訂責(zé)任書，為農(nóng)村電力管理綜合改革提供組織保障和實(shí)施依據(jù)。

2、廣泛深入宣傳農(nóng)村電力體制改革的必要性。在成立組織的同時(shí)，通過廣播、電視、召開會(huì)議等形式進(jìn)行宣傳，努力營(yíng)造全面改革的濃厚氛圍。公司印發(fā)了務(wù)院2號(hào)文件和農(nóng)電管理規(guī)范管理辦法到戶，讓廣大農(nóng)民了解“兩改一價(jià)”的策，認(rèn)識(shí)到只有通過農(nóng)電體制改革，加快農(nóng)村電網(wǎng)改造，才能提高供電質(zhì)量，降低農(nóng)電成本，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。通過宣傳，提高了干部和用戶支持農(nóng)電體制改革的積極性和自覺性。

3.改革管理體制，規(guī)范農(nóng)村電力管理。農(nóng)村電力體制改革涉及各方面的利益調(diào)整，范圍廣，工作量大。在縣委、縣政府和水電局的領(lǐng)導(dǎo)下，公司按照縣政府《關(guān)于實(shí)施農(nóng)電體制改革意見的通知》要求，大幅度進(jìn)行了農(nóng)電體制改革。

一是建立健全組織、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為使農(nóng)電體制改革順利進(jìn)行，滬縣水電局、人事局根據(jù)縣政府《關(guān)于實(shí)施農(nóng)電體制改革意見的通知》精神，制定了《關(guān)于成立了鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)電管理工作交接領(lǐng)導(dǎo)組的通知》、《關(guān)于實(shí)施農(nóng)電體制改革的紀(jì)律要求》，成立了由水電局、公司領(lǐng)導(dǎo)參加的交接領(lǐng)導(dǎo)組，各單位抽調(diào)120多人組成5個(gè)工作組分片開展農(nóng)電體制改革及接交工作。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)、村級(jí)干部積極參與配合，使農(nóng)電體制改革得以順利進(jìn)行。公司按照縣政府文件要求，將原來各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))水電管理的電力管理職能分離出來，單先成立公司下屬的21供電所，并抽調(diào)l00多人充實(shí)基層，實(shí)現(xiàn)了縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電力一體化管理。對(duì)村級(jí)農(nóng)電人員的選聘，按村級(jí)電工選聘管理辦法規(guī)定的選聘條件、工作報(bào)酬、考核辦法等進(jìn)行。專職電工按400戶至500戶設(shè)置一名的原則確定人數(shù)。村級(jí)電工從現(xiàn)有的900多人降到460人，并在文化、技術(shù)、管理水平等方面得到提高。#p#分頁標(biāo)題#e#

二是規(guī)范農(nóng)電管理，建立健全規(guī)章制度。公司針對(duì)農(nóng)電管理中存在的問題，從建立和完善管理制度著手，擬定了農(nóng)村電力管理辦法、農(nóng)村電工選聘管理辦法等10多個(gè)制度、規(guī)定，從用工管理、用電業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理、安全管理等各方面統(tǒng)一了管理和考核標(biāo)準(zhǔn)，使農(nóng)電管理朝著規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化的方面發(fā)展，做到工作有規(guī)范、考核有標(biāo)準(zhǔn)。

三是規(guī)范電力營(yíng)銷管理，提高服務(wù)質(zhì)量。先先，按照務(wù)院2號(hào)文件精神，改革現(xiàn)行農(nóng)村電價(jià)的形成機(jī)制，建立電網(wǎng)改造投資償還機(jī)制，加快城鄉(xiāng)用電同網(wǎng)同價(jià)進(jìn)程。公司嚴(yán)格執(zhí)行家電價(jià)政策，堅(jiān)決杜絕亂加價(jià)、亂收費(fèi)，嚴(yán)禁代收代征各種不符合同家規(guī)定的價(jià)外收費(fèi)，實(shí)行農(nóng)村電價(jià)與城市電價(jià)統(tǒng)籌安排，社會(huì)公平負(fù)擔(dān)：其次，在電力銷售管理上，實(shí)行電力企業(yè)銷售到戶、抄表到戶、收費(fèi)到戶、服務(wù)到戶的“四到戶”管理，建立規(guī)范的抄表收費(fèi)制度，采用兩卡兩表管理，隨時(shí)接受監(jiān)督和檢查。全面推行統(tǒng)一電價(jià)、統(tǒng)一發(fā)票、統(tǒng)一抄表、統(tǒng)一核算、統(tǒng)一考核和電量公開、電費(fèi)公開、電價(jià)公開，每月向用戶公布當(dāng)月電量、收費(fèi)情況。在營(yíng)業(yè)點(diǎn)掛牌公布電費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)。加大力度整頓農(nóng)村電工隊(duì)伍，規(guī)范服務(wù)行為，加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、開拓、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)”的和益精神，堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬，通過各方面的努力，

取得兩個(gè)文明建設(shè)雙豐收。

四是推行臺(tái)區(qū)責(zé)任制。為進(jìn)一步深化農(nóng)電系統(tǒng)內(nèi)部管理改革，充分調(diào)動(dòng)全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))供電所和職工的工作積極性，打破“大鍋飯”，達(dá)到強(qiáng)化管理出效益的目的，公司制定了臺(tái)區(qū)工作負(fù)責(zé)制，下達(dá)了各供電所的供售電量、線損率、電費(fèi)回收率、安全、維修、維護(hù)等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、安全指標(biāo)，實(shí)施后，收到較好的效果。臺(tái)區(qū)負(fù)責(zé)制把公司管理人員與聘用人員負(fù)責(zé)管理的臺(tái)區(qū)的線損、電費(fèi)回收、安全等指標(biāo)全部量化，以量化指標(biāo)與職工效益工資掛鉤，融職工的責(zé)、權(quán)、利為一體，調(diào)動(dòng)了職工積極性，加強(qiáng)了職工責(zé)任心。

五是對(duì)農(nóng)電資產(chǎn)實(shí)行“產(chǎn)權(quán)不變，委托管理”辦法。對(duì)整個(gè)農(nóng)電資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，并明確產(chǎn)權(quán)，然后在資產(chǎn)所有權(quán)不變的前提下，委托給公司管理，由公司統(tǒng)一負(fù)責(zé)資產(chǎn)的維護(hù)管理和改造。與村級(jí)組織簽訂了《農(nóng)村電力管理協(xié)議》，明確了各自的權(quán)力和義務(wù)，從而加大了農(nóng)電管理力度。

4、加快農(nóng)網(wǎng)改造，實(shí)行電價(jià)改革。體制改革和農(nóng)網(wǎng)改造只有有機(jī)結(jié)合，才能較終降低電價(jià)、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。我縣在抓好體制改革的同時(shí)，加快了農(nóng)網(wǎng)改造步伐。公司依照家計(jì)委頒發(fā)的《農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)與改造技術(shù)原則》，制定建設(shè)改造規(guī)劃。擬新建110千伏變電站1座、35千伏電站3座、10千伏線路200公里，改造10千伏線路210公里，更換高耗能干式變壓器555臺(tái)，3．13萬千伏安，新投干式變壓器200臺(tái)1萬千伏安，新建低壓線路600公里，改造低壓線路800公里，計(jì)劃總投資1．72億元。到1999年10月底，已完成農(nóng)網(wǎng)改造投資7000多萬元。#p#分頁標(biāo)題#e#

公司在農(nóng)網(wǎng)改造的同時(shí)，實(shí)行了電價(jià)改革。1999年1月起，改按干式變壓器臺(tái)區(qū)分?jǐn)偩€損到戶為實(shí)行一鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一價(jià)的到戶分類綜合價(jià)，平均線損降到25％。計(jì)劃今年農(nóng)網(wǎng)改造和農(nóng)電體制改革基本完成后，改一鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一價(jià)的分類綜合價(jià)為地方電網(wǎng)一網(wǎng)一價(jià)，平均線損降到20％；第三步改一網(wǎng)一價(jià)為城鄉(xiāng)同價(jià)、一縣一價(jià)，平均

線損降到15％。

三、改革體制，強(qiáng)化管理，成效顯著

一年多來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)電體制改革和農(nóng)網(wǎng)改造工作得到了上級(jí)主管部門和縣委、人大、政府、政協(xié)及各有關(guān)部門的關(guān)心和大力支持，在全體農(nóng)電職工的共同努力下，取得了初步的成效，受到了農(nóng)村基層干部及廣大農(nóng)戶的贊同與擁護(hù)。

1、實(shí)施農(nóng)電體制改革，減少了中間環(huán)節(jié)，農(nóng)電隊(duì)伍規(guī)?？s小，財(cái)務(wù)實(shí)行收支兩條線，年人員工資減少近60萬元，各種不合理開支減少約100萬元，政府、社會(huì)集資攤派減少50多萬元，大大減輕了廣大農(nóng)戶和電力經(jīng)營(yíng)者的負(fù)擔(dān)。經(jīng)營(yíng)成本得到了有效控制，公司銷售電價(jià)從原來逐步上調(diào)改變?yōu)橹鹉晗陆?，農(nóng)村電價(jià)得到了有效控制，正朝著城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、分平負(fù)擔(dān)的方向發(fā)展。

2、規(guī)范農(nóng)電管理后，實(shí)行了“三公開”、“五統(tǒng)一”、“四到戶”管理，農(nóng)戶用電有了一個(gè)明白帳。加強(qiáng)對(duì)線路表計(jì)等供電設(shè)施維護(hù)管理，嚴(yán)肅處理竊電行為，公司職工用電也嚴(yán)格按照規(guī)定計(jì)量收費(fèi)，基本杜絕了“偷漏電”、“人情電”、“權(quán)力電”、“霸王電”現(xiàn)象，切實(shí)減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)。

3、通過農(nóng)電體制改革、農(nóng)網(wǎng)改造、電價(jià)改革，農(nóng)村電網(wǎng)設(shè)施得到了改善，提高了電能質(zhì)量，減少了事故，線損下降到了20％，電能質(zhì)量提高，中間環(huán)節(jié)減少，成本降低，管理規(guī)范，使到戶平均電價(jià)由每千瓦時(shí)0．89元降到了0．79元，減少了0．10元，每年減少農(nóng)村用戶電費(fèi)支出500多萬元。2000年元月起實(shí)行一網(wǎng)一價(jià)，全網(wǎng)用戶平均電價(jià)從每千瓦時(shí)0．79降到0．69元，減少0．10元，每年將再減少農(nóng)戶電費(fèi)支出263萬元。

4、通過改革，公司在農(nóng)電管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化方面得到提高，有利于企業(yè)進(jìn)一步提高管理水平、開拓農(nóng)村市場(chǎng)，更好地為農(nóng)業(yè)、農(nóng)民、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)服務(wù)。